RECRUIT

〒811-0111
福岡県糟屋郡新宮町三代725-5

TEL:092-962-2522

FAX:092-962-2523

RECRUIT

キャリアアップの仕組み

教育・研修制度が充実していますので、未経験でも安心です!

当社は研修施設があり、入社時にきちんとした社員研修を行っております。研修ではビジネスマナーや、仕事のやり方、その他当社に関して知っておいて欲しいことなど、きちんとお伝えした後に現場に出ていただいております。

業務に必要な資格の取得などもサポートいたします。

  • 教育・研修制度が充実していますので、未経験でも安心です
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2020年5月21日 研修風景

  • 教育・研修制度が充実していますので、未経験でも安心です
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社内配管技術試験

研修プログラム

また、新入社員から3年目までは、定期的にフォロー研修を実施しております。

入社後の振返りや、業務に必要な資格ガイダンス、基礎知識の習得などの内容でカリキュラムを構成しております。

  • 入社時
    導入時研修
  • 6ヶ月後
    フォローアップ研修
  • 1年後
    フォローアップ研修
  • 1年6ヶ月後
    フォローアップ研修
  • 2年後
    フォローアップ研修

階層別研修

当社の計画に基づく、組織的育成への取り組みテーマを決定した教育計画をもとに、各スタッフ・役職・階層に求められる役割の認識や、発揮するべき能力の向上を目的にして、様々な内容で実施しております。

また、新任の管理者には、管理者として求められる役割や業務の認識、職場のリーダーとしての行動について、昇格者研修も実施して学んでいただいております。

法定資格取得支援

当社が指定する、資格を取得(合格)した場合、費用などの支援をいたします。

資格一覧

  • 2級管工事施工管理技士
  • 2級土木施工管理技士
  • 給水装置工事作業主任者
  • 貯水槽清掃作業監督者
  • 第1種電気工事士
  • 第2種電気工事士
  • 福岡県下水道排水設備工事責任技術者  ・・・など

取得・更新で必要となる費用を支給 + 奨励金(資格手当)の支給